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新聞詳細

實習計劃非解決就業

新聞來源:
澳門日報
發布日期:
2010-07-27
瀏覽次數:
1314
   
    勞工局長孫家雄總結去年“高等院校畢業生內地實習計劃”時強調,計劃非解決本澳畢業生即時就業問題,是希望為澳門青年人在內地具規模及完善管理的大型企業內實習,吸取工作經驗、擴闊視野及體會國情,以助職業生涯有更理想的發展。暫未有意將計劃延伸至澳門,也不贊成在求學時期加入計劃,會間接延長學生的大學學習時間,影響學業。

    部分實習生獲聘用

    孫家雄總結去年“高等院校畢業生內地實習計劃”,共有四十七名實習生前往內地實習,其中有十一人中途放棄,以找到工作、繼續升學為由居多。實習行業包括銀行、旅遊、物流、貿易、電訊、建築工程及醫療行業,其中以銀行業實習人數最多。實習地區包括上海、廈門、廣州、東莞、中山及珠海市。由於實習時間不同,現時只有十名實習生順利完成,其中八人已獲實習企業的澳門分支機構即時聘用。可見實習生經過企業的系統培訓,對企業的業務操作、運作模式和組織文化等有具體掌握,增強了個人的就業優勢。

    不考慮在讀生實習

    對於去年計劃成效滿意度,孫家雄認為,須視乎學生的感受。根據調查,實習企業滿意實習生的表現,實習生也認為計劃令他們獲益良多,加強了個人自信,深信對將來就業甚有幫助。據了解,去年預計有一千名畢業生參與,結果最終落實的只有四十七人。孫家雄解釋,由於計劃是在金融海嘯推出,故局方預備較多名額作準備,同時以中聯辦與內地企業聯繫提供的名額作目標,故推出一千名額。經一年的實踐及調查發現,青年人失業不嚴重,但為盡可能滿足青年人,局方將加強宣傳計劃,酌量提升津貼,讓更多青年人到外地學習,增加工作經驗及擴闊視野。

    至於有意見希望局方將計劃延伸至澳門。孫家雄表示,澳門已透過社保基金資助鼓勵企業聘請第一次求職的人士,及實行在崗培訓及聘用計劃,以資助企業聘用求職者在崗培訓技能,故澳門企業欲參與,可參與上述兩項計劃。認為現階段協助企業培訓已足夠,暫不需要將“高等院校畢業生內地實習計劃”延伸至澳門,但會聽取各方意見,調整上述兩項計劃。

    另有意見希望計劃可讓在讀的澳門大學生實習,孫家雄卻不認同,認為每所學校都其課程的自主權,若在課程中加入此計劃,會間接延長學生的大學學習時間,影響學業。

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