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勞工法修訂行政立法成果

新聞來源：
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發布日期：
2008-08-05
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1017
勞工法修訂行政立法成果

 
     審議一年兩個月的《勞動關係法》法案，終在昨日送交立法會全體會議表決。負責主持法案細則性討論的立法會第三常設委員會主席鄭志強肯定立法會、政府在委員會對細則性審議的工作成果，但對審議期間有人不負責地指責該委員會進行“秘密會議”及拖延立法表示遺憾。

 
仍有不足待完善

 
     鄭志強指，由於法案條文較多，牽涉不少法律技術問題，且法案涉及社會各方利益，致審議時間較長。他肯定立法會、政府在委員會對細則性審議工作的成效，指雙方對工作都是爭分奪秒、一絲不苟地完善法案內容，認為法案的“修訂文本”是行政、立法的可貴成果，但坦言“修改文本”仍有地方未及完善，故提請行政當局因應社會的發展情況及條件的成熟，及時修改和完善。

 
   《勞動關係法》在去年六月五日的立法會全體大會獲一般性表決通過後，隨即交由第三常設委員會負責對法案開展細則性審議及製作意見書，其間委員會邀請政府代表列席委員會會議及交換意見後，整個法案審議會議共舉行五十一次，包括政府代表列席會議四十二次，兩次討論政府修改文本及三次會議討論及簽署意見書。

 
意見書一併提交

 
     此外，委員會採取審議與諮詢工作同步進行的方法，在去年六至八月這兩個月期間，向社會廣泛諮詢，收到居民及社團書面意見九十一份；委員會成員及其他議員亦以議員身份向委員會遞交八份意見書。諮詢結束後，該會仍收到九份意見書。法案經四易其稿後，條文亦由八十六條增加至九十七條，終在上月廿五日將最後“修改文本”提交至立法會。鄭志強表示，政府代表已聽取部分未在是次法案採納的意見，將作為日後對相關法律修改及立法的參考。

 
     與“修改文本”一併提交，連附件共二○八頁的意見書反映委員會十四個月來的工作情況，包括委員會、委員會成員、政府及立法會收集的社會意見，當中引用中外不少專家、學者的論述，鄭志強認為在將來的執法過程，意見書有助使用法律的人士了解立法原意、過程和政府最後決策取向。

 

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