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新聞詳細

如何在30分鐘面試中確定勝勢

新聞來源:
admin
發布日期:
2007-05-25
瀏覽次數:
1961

  然而想出一個好的、最後的問題往往比準備一個好的自我介紹還要難。有的時候,你希望通過一個好的問題,讓人對你刮目相看。但是通常你會發現,更容易的是問一個面試官有話可回答的問題,然後你加上幾句評價,把這個面試畫上句號。

  如果你之前的面試進行得都很順利的話,在最後一個問題上應該保守一些,只要不犯錯誤就行。所以你可以問問面試官怎麼走進這一行的,怎麼看待這一行等等。如果你之前的面試感覺不佳,你希望通過最後一個問題來絕地反擊的話,你不妨問面試官一個讓他給你出主意的問題,順帶著你可以說出一個你沒有來得及在面試中提起的賣點,加深面試官對你正面的評價。

  比方說,我知道的一個聰明的問題,我的一個好朋友明白自己在面試中的英語口語能力令面試官一直表現得對她缺乏興趣,於是她最後問道:“您知道,我在高中的時候一直是學俄語的,進入大學後我才從ABC開始學英語,現在剛剛學了3年。雖然我已經可以在託福考試中取得630分的成績,但我知道我的英語口語還需要很大的提高,您能在這方面給我一些好的指點嗎?”

  那位香港長大、哈佛畢業的面試官立刻有些羞澀地說:“不、不,你的英語已經很讓人滿意了。我是中國人,我的中文說得還沒有你的英文好。你只學了3年就已經這麼好了,應該是你給我一些指點。”

  結果,這個只學了3年英語的女孩子擊敗了其他學了十幾年英文、口語比她好得多的競爭者———我覺得她就只用了這最後一個問題即確定勝勢。

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